Wie wäre es, anstatt einmal im Jahr den International Women’s Day zu feiern, ihn jeden Tag zu leben? Dessen diesjähriges Motto ist gerade dazu prädestiniert: “DigitALL: Innovation and Technology for Gender Equality”. Das unterstreicht die Rolle innovativer Technologien für Gleichberechtigung. Weltweit sind derzeit jedoch nur 22 % der Beschäftigten im Bereich der künstlichen Intelligenz Frauen laut UN Women. Es gibt also noch viel zu tun.
Daher DANKE an alle, die jetzt schon jeden Tag zum Weltfrauentag machen und bspw.:
- den Wissenstransfer mit digitalen Tools fördern, wie Ramona Lange, Carin Eisenstein & Team mit dem Finance-FEM-Lab von jumpp – Ihr Sprungbrett in die Selbständigkeit, Frauenbetriebe e. V. & J.P. Morgan
- als Partner von UN Women für mehr Women in AI & Robotics sorgen, wie Sheila Beladinejad, Prof. Dr. Alexandra Wuttig & Team
- Initiativen für mehr Frauen in Führungspositionen aufbauen, wie Monika Schulz-Strelow, Prof. Dr. Anja Seng mit FidAR Frauen in die Aufsichtsräte e.V.!
Übrigens, bis zum 15. März könnt Ihr auch selbst noch die Unternehmensnachfolgerin des Jahres für den she succeeds award vom Verband deutscher Unternehmerinnen e.V. (VdU) nominieren:
Ach, und für den 23.-25. April empfehle ich das Global Female Leaders – Changemaker Forum, dem Davos für Female Executives.
Welche Awards, Events und Initiativen könnt Ihr empfehlen für mehr Women in Tech, Female Founders und Female Leaders?
Wir freuen uns auf Eure Kommentare hierzu auf unseren LinkedIn Post.